酒店会计营业费怎么收的 ♂
酒店会计在收取营业费用时，主要遵循以下步骤和原则：
日常营业收入传票编制
编制收入传票的依据是每日销售总结报告表和试算平衡表。
收入凭证的编制方法是：借：应收账款——客账、应收账款——街账、应收账款——明细应收账款、银行存款；贷：营业收入。
应付账款——电话费等。
街账、客账分配表统计
街账、客账包含外单位宴会挂账、员工私人账、优惠卡及应回而未回账单等内容。
收入核数员每天要填写街账、客账统计表，并进行分配。
各项营业费用的核算
经营的房屋租金：记入“营业费用——房租”。
员工的房屋租金（员工福利）：记入“营业费用/管理费用——福利费”。
客人的停车费：记入“营业费用”。
采购人员报销的通信费：如果有正规发票，记入“营业费用——通讯费”；没有发票，记入工资表，与工资一同计个税，记入“营业费用——工资”。
邮寄费：记入“管理费用——邮寄费/办公费”。
值易耗品：金额较小，直接记入“营业费用——物料消耗”；金额较大，记入“低值易耗品”，然后五五摊销。
预付店面租金：记入“其他应收款”或“待摊费用”（旧准则），待摊时记入“营业费用——房租/租金”。
包装纸袋：记入“营业费用——物料消耗”。
购买发票：记入“管理费用——办公费”。
其他相关费用
运输费：指酒店购入存货、商品的各项运输费用，燃料费等。
保险费：指酒店向保险公司投保所支付的财产保险费用。
燃料费：指酒店餐饮部门在加工饮食制品过程中所耗用的燃料费用。
水电费：指酒店日常运营所需的水电费用。
广告宣传费：指酒店用于广告宣传的费用。
差旅费：指酒店员工因公出差的费用。
洗涤费：指酒店客房部的洗涤费用。
经营人员工资及福利费：指酒店支付给经营人员的工资及福利费用。
工作餐费：指酒店为员工提供的工作餐费用。
服装费：指酒店为员工提供的制服费用。
其他与各营业部门有关的费用：包括杂七杂八的修理费、清洁费等。
通过以上步骤和原则，酒店会计可以准确、及时地收取和核算各项营业费用，确保酒店财务管理的规范性和准确性。
感觉读者对于酒店会计营业费怎么收的需求较高，下面小编根据读者对于酒店会计营业费怎么收的这方面的需求，感觉读者对于下面这篇文章也感兴趣，希望读者也看看，希望对你有所帮助.会计的日常工作涉及多个方面，主要包括以下内容：
审核与录入经济业务
审核企业发生的各项经济业务单据，如销售、采购、生产领料、仓库出货、人员报销、款项暂支与归还等，确保其合法性、真实性和完整性。
将符合规定的原始凭证录入会计系统，生成电子化的会计记录。
账务处理
编制记账凭证，详细记录企业经济活动的各项信息，包括交易日期、摘要、科目、金额等。
登记总账、明细账、日记账等各类账簿，确保账账相符，并重视账簿的保管和保密工作。
财务报表编制
按月、季度、年度编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表。
对财务报表进行数据分析，并做出财务分析报告，帮助企业做出符合经营发展的决策。
税务申报与筹划
熟悉国家财税政策，利用税收优惠政策进行税收筹划，减轻企业税收负担。
按时向税务局进行纳税申报，提交相关财务报表和其他财务数据。
资金管理
对企业的资金流向进行分析，合理利用安排资金，向上层提供建议。
处理公司的银行业务，包括开立银行账户、处理银行对账单、处理银行贷款等。
成本与费用管理
对公司的各项成本进行核算，包括原材料成本、人工成本、制造费用、销售费用等。
对公司的各项费用进行核算、分析和控制，确保费用的合理性和透明度。
资产管理
对企业的固定资产进行管理，包括购置、折旧、清理等。
对企业的无形资产进行管理。
内部控制与审计
参与企业的审计工作，建立和维护公司的内部控制制度，确保财务管理得到有效控制和监督。
协助公司的内部审计和外部审计工作，提供必要的财务信息和凭证。
其他财务相关工作
编制会计人员岗位责任制，使用会计科目，填制会计凭证，登记会计账簿，管理会计档案，办理会计交接等。
与企业其他部门进行财税知识相关的培训，使工作进展更顺利协调。
这些工作内容共同构成了会计的日常工作，涵盖了企业财务活动的各个环节，对于企业的稳定运营和发展起着至关重要的作用。
