酒店会计做账分录怎么做 ♂

酒店会计分录的做账流程如下:
日常收入类会计分录
客房销售收入:
借:银行存款
贷:客房销售收入
贷:客房销售收入增值税
贷:客房销售成本
餐饮服务收入:
借:银行存款
贷:餐饮服务收入
贷:餐饮服务收入增值税
贷:餐饮服务成本。
日常成本类会计分录
原材料采购成本:
借:原材料采购成本
贷:应付账款。
人工成本:
借:工资和福利支出
贷:应付工资。
固定资产类会计分录
购置固定资产:
借:固定资产
贷:应付账款。
固定资产折旧:
借:管理费用——折旧费
贷:累计折旧。
其他费用类会计分录
房屋租金:
借:营业费用——房租
贷:银行存款。
员工房屋租金(员工福利):
借:营业费用/管理费用——福利费
贷:银行存款。
停车费:
借:营业费用
贷:银行存款。
通信费:
借:营业费用——通讯费
贷:银行存款(有正规发票)
或记入工资表,与工资一同计个税,记入“营业费用——工资”。
初始投资类会计分录
股东投入资本或股本:
借:银行存款/固定资产/原材料/库存商品
贷:实收资本(股本)
贷:资本公积——资本溢价(股本溢价)。
装修类会计分录
固定资产装修:
借:在建工程
贷:银行存款
借:固定资产——装修
贷:在建工程
第二次装修时,将第一次装修为折旧完的余额一次性转入营业外支出:
借:营业外支出
贷:固定资产——装修。
收入类会计分录(其他)
SPA收入:
借:应收账款/库存现金/银行存款
贷:主营业务收入——SPA。
客房收入:
借:应收账款/库存现金/银行存款
贷:主营业务收入——客房。
客房押金:
借:应收账款/库存现金/银行存款
贷:其他应付款——客房押金。
成本类会计分录(其他)
商品进价成本:
借:主营业务成本
贷:库存商品。
期间费用类会计分录
人员工资:
借:销售费用/管理费用
贷:应付职工薪酬
实际发放工资时:
借:应付职工薪酬
贷:银行存款。
销售食品、酒水等商品:
借:库存现金/银行存款
贷:主营业务收入
贷:应交税费——应交增值税(销项税额)
结转成本时:
借:主营业务成本
贷:库存商品。
应收款处理
客人清算应收款后帐务处理:
客人接到宾馆催款通知后,规定在30天之内向宾馆结算应收帐款。当客人付款时,宾馆应开正式收据呈交客人,作为结算凭证。收入核数员便根据客人付款内容及金额,每天进行帐务处理。
超60天应收款挂账催款
对凡是超60天以上应收款挂帐客户,进行再次催款,催款前首先了解尚未付款的帐项具体内容,并将情况向财务经理汇报。由财务经理签发催款信,连同缴款通知副本寄给客人。
感觉读者对于酒店会计做账分录怎么做需求较高,下面小编根据读者对于酒店会计做账分录怎么做这方面的需求,感觉读者对于下面这篇文章也感兴趣,希望读者也看看,希望对你有所帮助.抵触做会计的原因可能包括以下几点:
工资待遇不高:
会计从业人员较多,导致工资普遍不高,尤其是普通会计人员。在小企业,会计不仅要处理繁琐的账目,还要兼任人事和银行、税务、工商等部门的外联工作,工资通常较低。
工作强度大且重复:
会计工作经常需要加班,尤其是在月末和年底,这会影响工作与生活的平衡。小企业里的会计工作繁琐重复,任务繁杂,缺乏创新和多样性。
职业发展空间有限:
在小企业,会计人员往往被限制在有限的岗位上,难以获得晋升机会。大企业的会计虽然分工明确,但升职加薪需要等待机遇。
工作风险高:
会计工作涉及财务风险,需要处理各种不符合税务规定的单据,可能会面临老板的无理要求。会计人员需要时刻保持警惕,防止公司财务出现问题,这会带来较大的心理压力。
学习压力大:
会计领域的法规和准则经常变化,会计人员需要不断学习和更新知识。需要通过考试获得相关证书,如中级会计、高级会计或注册会计师等,学习压力较大。
工作与生活平衡差:
长时间面对电脑屏幕工作,容易导致身体不适,如偏头痛等问题。会计工作的高强度和长时间工作会影响个人休息和娱乐时间。
行业竞争激烈:
会计行业竞争激烈,虽然就业机会广泛,但想要获得更好的职位和薪资并不容易。许多人觉得会计行业已经饱和,难以找到满意的工作。
工作性质单调乏味:
会计工作通常与数字打交道,可能显得单调乏味,缺乏社交和创造性的空间。重复性任务如做账、报表准备等,可能导致工作变得机械和缺乏挑战。
压力与情绪波动:
会计工作可能带来月度或季度的财务压力,导致情绪波动和压力增大。
职业道德要求:
会计人员需要具备高度的诚实和责任感,这可能给某些人带来额外的心理负担。
自动化和技术发展:
随着科技的发展,会计工作越来越依赖电脑和自动化系统,对于传统手工会计工作的人员来说,这可能不是乐观的发展方向。
个人兴趣和价值观改变:
个人兴趣和价值观的变化也可能导致放弃财务工作,追求更符合自己内心的职业道路。
这些因素可能单独或共同作用,导致你对会计工作产生抵触情绪。建议你可以根据自身情况,权衡这些因素,看看是否有改善的可能,或者尝试寻找其他更适合自己的职业方向。